ARBEITSRECHT

„IM ARBEITSRECHT IST EINE WOCHE EINE LANGE ZEIT.“

Dieser Ausspruch des renommierten Arbeitsrechtlers Otto Kahn-Freund ist heute aktueller denn je, denn die Beurteilung arbeitsrechtlicher Fragestellungen gestaltet sich immer kurzlebiger. Selbst für Praktiker in Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen ist es nicht leicht, die stetigen gesetzlichen Veränderungen und ihre Auswirkungen im Auge zu behalten.

Für uns ist die arbeitsrechtliche Betreuung unserer Mandanten ein unverzichtbarer Bestandteil unseres Serviceangebotes. Wir begleiten Arbeitgeber aller Größenordnungen und Branchen in allen Fragen des Arbeitsrechts.

Unsere vorrangige Aufgabe als arbeitsrechtlicher Berater verstehen wir darin, rechtliche Entwicklungen frühzeitig zu erkennen unseren Mandanten Möglichkeiten zur Umsetzung der gesetzlichen Ziele aufzuzeigen und diese rechtssicher durchzusetzen.

Schwerpunkte unserer Tätigkeit im Bereich „Arbeitsrecht“:

  • Rationalisierungsmaßnahmen (inklusive Beteiligung von Mitbestimmungsorganen)
  • Sonderrecht der kirchlichen Arbeitgeber
  • Sonderstellung im Zusammenhang mit karitativen Einrichtungen

  • Leistungsabhängige Vergütung (nach dem neuen Tarifrecht des öffentlichen Dienstes)
  • Vertragsgestaltung
  • Ausscheidens- und Altersteilzeitvereinbarungen
  • Prozessvertretung

Weitere Informationen zu diesem Bereich stellen wir Ihnen auf Anfrage gerne zusammen. Bitte kontaktieren Sie uns per E-Mail.

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